新手主管轻松带人：25堂绩效管理带人课打破新手主管迷思

王凤奎

Language: Chinese

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Publisher: 中国友谊出版公司

Published: Mar 1, 2019

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企业存在的目的是为股东创造价值，而想创造价值，就必须要产出“绩效”。绩效是什么？简而言之，就是员工工作成果和目标间的比较。员工工 作成果高于目标，表示绩效优良；工作成果低于目标，则代表绩效不好，此时便需要通过领导针对绩效问题找出解决之道。